TRAINING MANAJEMEN DIKLAT

TANGGAL T EMPAT Hotel Fave  (Grup Aston) / Harris – Jakarta 11 & 12 JANUARI 2017 Biaya : Rp. 3.950.000, – / per pesertaEarly bird : Rp. 3.750.000,- (dibayarkan maksimal 3 hari sebelum pelaksanaan) Paket : Gratis peserta ke 5, untuk pengiriman 4 orang peserta (Including:  materi hand-out dan CD modul, 2x coffee break, makan siang dan sertifikat) 27 & 28 APRIL 2017 03 & 04 AGUSTUS 2017 29 & 30 NOVEMBER 2017   PENDAHULUAN Melihat semakin ketatnya persaingan bisnis saat ini, maka factor kesuksesan perusahaan tidak hanya ditentukan dari perencanaan maupun strategi pemasaran yang diterapkan oleh perusahaan itu saja,…
READ ARTICLE

TRAINING MONITORING & EVALUASI DIKLAT

  TANGGAL T EMPAT Hotel Fave  (Grup Aston) / Harris – Jakarta 07 & 08 FEBRUARI  2017 Biaya : Rp. 3.950.000, – / per pesertaEarly bird : Rp. 3.750.000,- (dibayarkan maksimal 3 hari sebelum pelaksanaan) Paket : Gratis peserta ke 5, untuk pengiriman 4 orang peserta (Including:  materi hand-out dan CD modul, 2x coffee break, makan siang dan sertifikat) 15 & 16 JUNI 2017 01 & 02 NOVEMBER 2017   PENDAHULUAN  Apakah perusahaan Anda sedang menghadapi masalah berikut : Banyak karyawan lama dan berpengalaman di perusahaan, mendekati masa pensiun, namun belum dioptimalkan proses “alih kemampuan” kepada para junior-nya? Ada karyawan…
READ ARTICLE

TRAINING DESIGNING EMPLOYEES KPI FOR MANAGING OPERATION

TANGGAL T EMPAT Hotel Fave  (Grup Aston) / Harris – Jakarta 02 & 03 MARET 2017 Biaya : Rp. 3.950.000, – / per pesertaEarly bird : Rp. 3.750.000,- (dibayarkan maksimal 3 hari sebelum pelaksanaan) Paket : Gratis peserta ke 5, untuk pengiriman 4 orang peserta (Including:  materi hand-out dan CD modul, 2x coffee break, makan siang dan sertifikat) 06 & 07 JUNI 2017 19 & 20 SEPTEMBER 2017   PENDAHULUAN  Key Performance Indicator (KPI) sebagai unsur yang sangat terpenting dalam sistem manajemen kinerja merupakan jantung dalam siklus performance management, berupa Performance Planning, Performance Coaching & Performance Appraisal. Seorang karyawan akan…
READ ARTICLE

TRAINING DESIGNING TECHNICAL TRAINING

TANGGAL T EMPAT Hotel Fave  (Grup Aston) / Harris – Jakarta 07 & 08 FEBRUARI  2017 Biaya : Rp. 3.950.000, – / per pesertaEarly bird : Rp. 3.750.000,- (dibayarkan maksimal 3 hari sebelum pelaksanaan) Paket : Gratis peserta ke 5, untuk pengiriman 4 orang peserta (Including:  materi hand-out dan CD modul, 2x coffee break, makan siang dan sertifikat) 15 & 16 JUNI 2017 01 & 02 NOVEMBER 2017   PENDAHULUAN  Apakah perusahaan Anda sedang menghadapi masalah berikut : Banyak karyawan lama dan berpengalaman di perusahaan, mendekati masa pensiun, namun belum dioptimalkan proses “alih kemampuan” kepada para junior-nya? Ada karyawan “hebat…
READ ARTICLE
Training General Affair Management

ALMOST RUNNING : TRAINING GENERAL AFFAIR ( GA ) MANAGEMENT

Divisi General Affair (GA) atau Divisi Umum merupakan supporting unit yang bertujuan memberikan pelayanan-pelayanan kepada unit-unit kerja lain. Bahkan pada umumnya, GA melayani seluruh unit kerja di perusahaan (bersifat shared service) dalam hal administrasi dan pengelolaan pelayanan rutin kantor
READ ARTICLE
TRAINING MANAJEMEN SECURITY YANG EFEKTIF

TRAINING SECURITY MANAGEMENT

TRAINING SECURITY MANAGEMENT - Pekerjaan mengelola Security dalam suatu perusahaan merupakan sesuatu yang tampak demikian mudah tetapi sebenarnya cukup susah dalam aplikasinya. Gampang bilamana yang dilakukan hanyalah tugas-tugas rutin dan standar seperti melakukan prosedur pengamanan, pemeriksaan maupun pengawalan. Tetapi apabila
READ ARTICLE
TRAINING TEKNIK & METODE MENYUSUN SOP & KPI

TRAINING PENYUSUNAN SOP BERDASARKAN KPI

PENYUSUNAN SOP BERDASARKAN KPI - Banyak karyawan melakukan proses kerja, namun tidak selaras dengan KPI yang ditetapkan perusahaan. Akibatnya, terjadi GAP antara target yang diharapkan dengan hasil dicapai. Standar operasional prosedur merupakan panduan pekerjaan seorang kary
READ ARTICLE
TrainingBehavior Based Interview For Recruitment, Selection

Training Sistem Rekrutmen dan Seleksi Karyawan Berbasis Kompetensi

Salah satu kunci sukses untuk memenangkan persaingan adalah kebutuhan akan SDM yang berkualitas. Untuk itu, perusahaan dituntut untuk dapat lebih selektif dalam memilih SDM yang mampu menunjukkan kinerja yang superior.
READ ARTICLE
Training Remuneration Analysis & Developing Employee Salary

Training Remuneration Analysis & Developing Employee Salary

Remunerasi merupakan pondasi dasar bagi kelangsungan hidup sebuah organisasi. Pembayaran gaji yang adil, konsisten dan transparan membantu pengusaha mempertahankan tenaga kerja yang bertalenta agar tetap tinggal dan menempatkan mereka pada peta pasar yang kompetitif.
READ ARTICLE
Behavior Event Interview Technique For Recruitment and Promotion

Training Behavior Based Interview For Recruitment, Selection & Promotion

Behavior Based Interview For Recruitment - Hampir setiap organisasi menyatakan bahwa “karyawan adalah asset yang memberikan keunggulan kompetitif”. Artinya, setiap karyawan seyogyanya memiliki kompetensi untuk memberikan nilai tambah dalam persaingan.
READ ARTICLE
Training Negotiation Skills for Sales & Marketing People

TRAINING COMPREHENSIVE INDUSTRIAL RELATIONS

COMPREHENSIVE INDUSTRIAL RELATIONS -Bagi pengusaha, kondisi perburuhan akhir-akhir ini terasa semakin berat, mengingat tingginya upah minimum yang mesti dibayarkan. Di sisi lain Serikat Pekerja menuntut adanya jaminan hidup yang
READ ARTICLE
COMPREHENSIVE-COMPENSATION-BENEFITS-PROGRAM

TRAINING COMPREHENSIVE COMPENSATION & BENEFITS PROGRAM

COMPREHENSIVE COMPENSATION & BENEFITS PROGRAM – Ketenangan kerja dari setiap karyawan akan selalu dipengaruhi oleh factor-faktor internal maupun eksternal. Faktor-faktor eksternal ini antara lain ialah suasana lingkungan kerja, kebijakan perusahaan dan terutama masalah system penggajian yang ada. Banyak keluhan karyawan yang menyiratkan adanya ketidak-
READ ARTICLE
TRAINING HUMAN RESOURCES MANAGEMENT

TRAINING HUMAN RESOURCES MANAGEMENT

TANGGAL TEMPAT Hotel Fave  (Grup Aston) / Harris – Jakarta   20 & 21 FEBRUARI 2017 Biaya : Rp. 3.950.000, - / per peserta Early bird : Rp. 3.750.000,- (dibayarkan maksimal 3 hari sebelum pelaksanaan) Paket : Gratis peserta ke 5, untuk pengiriman 4 orang peserta (Including:  materi hand-out dan CD modul, 2x coffee break, makan siang dan sertifikat)   29 & 30 MEI 2017 30 & 31 AGUSTUS 2017 08 & 09 NOVEMBER 2017 Apakah Anda sedang mencari solusi untuk mengembangkan sistem sumber daya manusia di perusahaan Anda? Apakah Anda merasa manajemen HR Anda kurang baik? Temukan solusinya dalam training Human Resources Management. Untuk mengoptimalkan pertumbuhan bisnis, perusahaan…
READ ARTICLE